本成果以破解家政服务业提质扩容的人才瓶颈为宗旨，聚焦解决技能证书与学历课程难以实现学习成果互认与学分转换、家政专业人才培养方案及其课程体系难以培养岗位胜任力、传统的人才培养模式与办学机制难以多快好省地提升3000万家政从业者岗位技能与学历层次这三个环环相扣的关键问题。一是以典型工作任务分析法研制“认证单元标准+学习成果互认与学分转换规则”，构建非学历与学历教育双向的学习成果互认与学分转换创新机制；二是采用“CDIO+MES”模式和方法，以技能体系为主线构建家政服务与管理专业学历与非学历教育融合的人才培养方案及其课程体系，形成了以岗位胜任力培养为目标的非学历与学历教育融合的专业建设创新模式与路径；三是成立“全国数智家政产教融合生态发展联盟”，构建政行校企多方协同的产教融合人才培养模式与生态化办学的创新机制。综上，本成果应用学分银行创新性地促进3000万家政从业者岗位技能与学历双提升、破解家政提质扩容人才瓶颈。